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2018【招商银行】苏州分行招聘公告

发布时间:2018-12-18 17:10:05来源:招商银行浏览: 次

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  招商银行坚持“因您而变”的经营理念,已发展成为沪港两地上市的国内第六大商业银行,在《财富》杂志2018年世界500强榜单中列第213位。

  招商银行苏州分行是招商银行全资附属的一级分行,下辖1家营业部、28家支行,员工总数一千余人。苏州分行始终坚持“以人为本”的人力资源发展理念,致力营造勤勉奋发、团队合作的企业文化氛围,提供完备科学的教育培训机会和持续合理的职业发展通道,关注员工职业生涯规划,积极搭建全方位、立体化的人才发展平台。

  因业务发展需要,现面向社会诚邀以下人才加盟招商银行苏州分行。

  ●具体岗位及条件

  1、支行副行长/行长助理(公司/零售) 工作地点:苏州市区、县域

  岗位职责:

  1)根据分行、支行指示,制定支行工作目标,对支行经营状况承担直接责任;

  2)带领支行团队开展工作,完成平衡计分卡考核指标;

  3)建立和维护与重要客户的良好关系,树立良好服务品牌,不断拓展市场份额。

  岗位要求:

  1)全日制大学本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,特别优秀者可适当放宽条件;

  2)熟悉银行公司、零售业务,担任过支行或分行部门相关职务,5年以上银行管理经验;

  3)有较强的组织协调、专业策划和市场营销能力,有较广泛的客户群体。

  2、零专支行负责人 工作地点:苏州市区、县域

  岗位职责:

  1)负责支行零售业务部门的团队管理、营销工作、业务培训等;

  2)承接总分行业务发展战略,具体落实所在机构相关经营考核指标;

  3)推动针对所在经营机构的客户及潜在客户的市场营销工作;

  4)承担个人营销职能和指标。

  岗位要求:

  1)全日制大学本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,特别优秀者可适当放宽条件;

  2)熟悉零售业务,有财富管理工作经历,担任过支行或分行部门相关职务,5年以上银行管理经验;

  3)有较强的组织协调、专业策划和市场营销能力,有较广泛的客户群体。

  3、公司客户部主管(副主管) 工作地点:苏州市区、县域

  岗位职责:

  1)协助团队负责人开展本团队的各项工作和业务经营活动;

  2)协助策划和组织团队公司业务的经营策略和具体工作计划;

  3)具有独立市场开发、拓客能力;

  4)负责团队员工的培训,提高员工的工作质量、效率;

  岗位要求:

  1)全日制大学本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,品行端正,无不良记录;

  2)拥有3年以上银行公司金融从业经验,具备投行资管及跨境业务相关经验;

  3)热爱公司金融业务,具有较强的市场拓展和对外公关能力,热爱营销管理工作,具有良好的沟通能力、团队协作和服务意识;

  4)熟悉银行信贷管理、风险控制、银行会计等相关业务,掌握企业财务分析有关知识;

  5)工作责任心强,具备较强的抗压能力、沟通协调能力、合作创新能力。

  4、公司高级客户经理 工作地点:苏州市区、县域

  岗位职责:

  1)市场营销拓展。关注市场信息及动态,积极拓展客群,根据客户需求履行资金、资产组织者的角色,积极发挥牵头协调作用;

  2)客户关系管理。关注、挖掘客户的业务潜力,发现并把握商机,有针对性的向客户提供多元化的金融服务;

  3)风险管理。对于有融资需求的客户,应把好客户准入关,做好贷前调查与贷后检查;

  4)合规经营。严格遵守各项金融法律法规、行内规章制度等要求,做到审慎调查、合规经营。

  岗位要求:

  1)全日制大学本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,品行端正,无不良记录;

  2)拥有2年以上银行公司金融从业经验,具备投行资管及跨境业务相关经验;

  3)热爱公司金融业务,具有较强的市场拓展和对外公关能力,掌握银行信贷业务知识,能独立完成客户开发和维护工作;

  4)熟悉银行信贷管理、风险控制、银行会计等相关业务,掌握企业财务分析有关知识;

  5)工作责任心强,具备较强的抗压能力、沟通协调能力、合作创新能力。

  5、私人银行/钻石理财经理 工作地点:苏州市区、县域

  岗位职责:

  1)负责私人银行、钻石客户日常维护工作,以及现有优质客户的经营与提升;

  2)利用“1+N”的服务理念,借助专业化的私人银行服务,负责为高端客户做好资产配置、财富管理与传承;

  3)了解客户背后的企业、家族需求,做好定制化的综合金融服务;

  4)负责高端客户的开发与挖掘,获取新客户等。

  岗位要求:

  1)全日制本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下;

  2)三年以上财富管理工作经验,有志于服务高端客户,并擅长高端客户的投资理财、市场研究和资产配置规划等;

  3)有较强的抗压能力、营销能力、协调沟通能力、语言表达能力、团队合作和吃苦耐劳精神;

  4)遵守职业准则,严格保守客户信息秘密,无不良、违纪行为纪录;

  5)须具有AFP证书,具有CFP证书者优先考虑。

  6、理财经理 工作地点:苏州市区、县域

  岗位职责:

  1)为客户提供金融产品咨询、推荐等全方位金融服务,建立基础客群客户关系网络;

  2)负责金卡客户发展和维护普卡和金卡客户,提升客户资产量,挖掘潜在客户,向上输送客户;

  3)根据客户需求,在财富顾问的协助下给客户出具投资建议书,并执行资产配置。

  岗位要求:

  1)全日制大学本科及以上学历,2年以上银行理财从业经历,年龄32周岁(含)以下;

  2)擅长高端客户的投资理财、市场研究和资产配置规划,有较强的市场开拓和沟通能力;

  3)具有服务高端客户的丰富经验或持有AFP、CFP等证书者优先考虑。

  7、软件开发岗 工作地点:苏州市区

  岗位职责:

  从事银行交易或移动应用开发,负责项目的需求分析、架构设计和程序实现工作,配合完成系统验收测试。

  岗位要求:

  1)计算机相关专业全日制本科及以上学历,年龄30周岁(含)以下,具备2年及以上工作经验;

  2)精通Java、Javascript、CSS开发语言,熟悉Spring、Springboot、Mybatis等开发框架,有大型互联网公司前后台开发经验或Angular、Vue等开发经验优先;

  3)熟悉MySQL,DB2等常用数据库。

  8、数据分析岗 工作地点:苏州市区

  岗位职责:

  负责分行数据项目的需求分析、架构设计和程序实现工作,承担数据统计分析和建模工作。

  岗位要求:

  1)计算机相关专业全日制本科及以上学历,年龄30周岁(含)以下,具备2年及以上工作经验;

  2)熟练使用SQL脚本或者数据分析工具,能够进行数据统计分析,撰写分析报告;

  3) 熟悉Hadoop平台、 Spark技术和HBase等数据库,掌握Python、R等编程语言以及算法者优先。

  ●薪酬福利

  以上职位一经录用,我们将提供业内具有竞争力的薪酬待遇。

  ●报名方式

  (1)官网:登陆招商银行一网通主站“人才招聘”专栏,注册用户并在线提交简历:

  http://career.cmbchina.com/Campus/Campus.html,点击社会招聘–苏州分行,选择对应的岗位。

  (2)微信端:关注“招商银行招聘”微信平台,点击“我要应聘–社会计划–苏州分行”,选择对应的岗位。

  (3)邮箱:请将《招商银行苏州分行应聘登记表》(附件下载)、身份证、学历学位证书、职称证书、获奖证书等清晰扫描件(限jpg或PDF版)、一张彩色无修饰全身生活照(限jpg格式)发送至cmbszzp @cmbchina.com。以上所有文件请压缩成一个rar文件,作为邮件附件发送,整个附件不要大于2MB。电子邮件主题格式为“社会招聘_姓名_性别_年龄_应聘职位_现工作单位”。

  资料经审查后,另行通知面试。应聘材料将代为保密,恕不退还。

(责任编辑:陈老师)


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