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　　中国建设银行是国有六大商业银行之一，是世界500强企业之一，收入稳定、福利优厚、发展前景可观，是众多人眼中的“金饭碗”。下面弘新小编带大家了解一下中国建设银行2017-2019年的秋招情况，以便小伙伴做一个参考，提前做好规划。

 

中国建设银行招聘时间节点

　　从上表获知：

　　①中国建设银行招聘时间比较稳定，基本上9月份会开启招聘。需要特别注意的是19建行秋招比往年整整提前15天左右，估计今年只会早不会晚，小伙伴们一定要提前关注相关的信息，避免错失建行的招聘。

　　②17-18建行秋招报名周期为24天左右，而19建行秋招报名周期延长至35天。

　　③根据近三年建行的笔试时间来看，建行笔试的时间每年都会提前8天，假如按照这个规律推算的话，估计10月底将会笔试(具体以建行通知为准)。

　　④根据近三年建行的面试时间来看，面试周期越来越短，特别是19年基本上于12月份面试结束。

　　⑤从以上数据可以看出，建设银行招聘周期越来越短，节奏越来越快!若想拿建行offer，那就从现在开始准备吧!

 

中国建设银行历年招聘计划

　　从上图获知：

　　①2019年建行秋招共计招聘13572人、2018建行秋招共计招聘9627+人、2017建行秋招共计招聘5958人。

　　②近三年建设银行秋招计划呈上升趋势，基本上每年都会增加近4000人，大家猜一猜2020建行秋招会招多少人呢~，是不是很期待!

　　这么多岗位，这么多机会你确定要错过吗?

 

中国建设银行竞争分析

　　从上图可知：

　　①2017建行秋招共计划招5958人，报名人数约20万人，竞争比例约为1:33。

　　②2018建行秋招共计划招9627+人，报名人数约16.9万人，竞争比例约为1:18。

　　③2019建行秋招共计划招13572人，报名人数约25.5万人，竞争比例约为1:19。

　　看了以上数据你有什么感想?

 

中国建设银行应聘条件

　　以19年建行秋招境内分行应聘条件为例：

　　学历要求：境内外高等院校全日制大学本科及以上学历的2019年应届毕业生，部分分行或岗位招18届毕业生

　　专业要求：以信息技术类、数理统计类、经济学、理学、工学、管理学、文学等门类相关专业为主，重点是计算机科学与技术、信息与通信工程、数学、统计学、建筑学、土木工程、经济、财政、金融、会计、贸易、保险、税务、工商管理等相关专业。少量招收马克思主义理论类、哲学类、思想政治学类、文学类、新闻学类、历史学类、产品设计类、保密类等相关专业应聘者。

　　英语要求：国家大学英语四级、六级(成绩在425分及以上)

 

中国建设银行考试内容

　　笔试

　　笔试形式：统一上机考试

　　笔试时间：3小时

　　考试内容：行测、综合知识、英语和性格测试

　　科目占比：考察内容各板块占比行测约为41%，公基9%，综合知识40%，英语10%。其中综合知识考查的内容包括经济、金融、会计、法律、计算机、统计、市场营销及建行常识等。其中经济金融的题量约占笔试总体量的15%。稍有下降的趋势。经济的考查来源广，注重经济现象的理解与考察。除此之外还有性格测试(不计入总分)。

　　面试

　　建设银行面试主要分两种情况：

　　第一种，一天之内全部进行完，先无领导小组讨论，然后半结构化面试。中间不刷人，根据两轮面试结果综合打分，确定录取人员;

　　第二种，各轮面试在不同日期进行，第一轮先无领导小组讨论，淘汰一部分人，剩余的人进入第二轮半结构化面试。

 

中国建设银行薪资待遇

　　中国建设银行员工转正之后，工资一般高于当地平均工资水平，一些业绩较好的网点，甚至会超过北上广深的平均工资。如果是在省分、市分做中台业务，第一年到手工资平均为10万起，一些员工第一年平均5万起(全国)。

　　从全国一般情况来看工作一年之后，建设银行员工可以选择转岗或者调岗，例如柜员岗调转为客户经理岗(对公、对私)，工资会有明显上涨，但是营销类岗位工资奖金和业绩直接挂钩，所以差异较大。但是随着级别、工资的上涨，社保、公积金等也会随之明显上涨。

　　还有不可忽视的是，建设银行为员工提供住房公积金、社会保险、补充商业保险、企业年金、交通补助、餐补、通讯补助、高温补贴、取暖补贴、书报费、带薪年假、体检等各种福利待遇。但是主要收入来自于绩效，效益好的话收入可观、稳定。

　　建行提供岗位多，

　　福利待遇高，

　　发展前景可观!

　　你确定不考虑一下?

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（责任编辑：陈老师）