2019【镇海农商银行】员工招聘简章
发布时间:2019-08-01 16:59:39来源:宁波人才网浏览: 次
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镇海农商银行是宁波市第一家农村商业银行,是镇海区资本实力较强、员工数量最多、渠道覆盖最广、服务客户最多的地方性银行。自2012年改制以来,镇海农商银行凭借具备灵活的体制机制优势、宽域的普惠金融优势和相对闭环的线下线上融合优势,积极融入区域发展热点,大力支持实体经济,不断深化普惠金融,创新推进科技金融,已成为镇海区域名副其实的金融主力军。目前,全行注册资本52800万元,辖1个营业部、13个支行,共36个营业网点,遍布镇海各镇、街道和村、社区,拥有近6000家公司客户、25万名个人客户。2018年,全行资产增幅12.74%,各项存款增幅20.37%,各项贷款增幅22.33%,业绩增幅位居区域同业前茅。荣获2018年度浙江农信系统考核一级单位、业务成长十佳银行、银行业金融机构综合评价A类行、第五届宁波慈善“最具影响力的慈善捐赠单位”等诸多荣誉。
企业文化:
愿景:简单、便捷、高效,金融服务、无需等待
使命:惠农兴商,融信万家
核心价值观:责任、创新、协同、效益。
一、招聘职位
1、综合柜员,15人左右。
2、客户经理,15人左右。
另有少量管培生及定向生名额,详询0574-86272808
二、职位职责及要求
岗位 |
岗位职责 |
岗位要求 |
综合柜员 |
主要从事柜面操作、服务和营销工作 |
1、遵纪守法、诚实守信、具有良好的思想政治素质和职业道德,无不良嗜好和不良行为记录;身体健康,具备与工作要求相适应的身体条件; 2、2019年应届及近三年全日制本科及以上学历毕业生; 3、金融、经济、管理学、会计、统计、市场营销、科技等与银行经营有关专业毕业生优先; 4、肯吃苦,具有较好的抗压能力; 5、宁波户籍优先。 |
社区客户经理
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1、积极开展社区客户信息的收集、整理和分析,实施全行业务发展战略和营销策略; 2、积极开展社区客户的直接营销,组织社区客户的联合营销,拓展并维护良好的客户关系,并处理客户咨询; 3、完成各辖区社区营销其他工作。 |
三、报名时间及流程
1、时间: 即日起至2019年8月14日17:00;
2、报名流程:微信扫描文末二维码报名;
3、现场审核:暂定8月14-15日(周三、周四);
4、笔面试:暂定8月16日(周五)。
四、薪酬福利
1、薪酬待遇从优,在同行业中具有较强竞争力。
2、缴纳“五险一金”。
3、福利待遇形式多样,含交通补贴、高温津贴、通讯补贴、过节费、体检、补充养老、补充医疗、工会疗养、工会活动、免费午餐等等。
4、系统性、成长型的专业培训和外派学习机会。
上述福利每年至少4.8万元以上(不包括岗位薪酬)
五、其他事项
1、现场审核、笔试、面试等环节的通知和相关信息均通过我行短信通知,请应聘者及时关注并保持通讯畅通;
2、未被录用人员报名资料由本行代为保密,恕不退还;
3、咨询电话: 0574-86272808。
(责任编辑:赵老师)
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