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　　根据业务发展需要，中信银行总行合规部现有部分岗位面向社会公开招聘。有关事项如下：

　　一、招聘岗位

　　问题资产责任认定岗

　　二、岗位职责

　　1.负责组织全行问题资产责任认定工作，指导、监督、检查分行问责工作;

　　2.负责制定全行问题资产责任认定管理相关制度;

　　3.负责优化完善问题资产责任认定工作流程;

　　4.负责牵头组织对总行发起的授信问题资产开展责任认定;

　　5.负责指导和监督分行对总行指定问题资产开展责任认定，审核认定结果;

　　6.负责对触发整体风险认定标准的分行开展总体责任认定;

　　7.负责总行责任认定委员会的组织、会议纪要等日常工作。

　　三、应聘条件

　　1.硕士研究生及以上学历，金融及其他经济学类、工商管理类或信息工程类专业(条件特别优秀的可适当放宽到本科)，原则上年龄33周岁以下，特别优秀的可放宽至35周岁;

　　2.3年及以上银行从业经历或风险管理经历，具有审计审批经验者优先;

　　3.有较好的文字总结能力和沟通表达能力;

　　4.耐心细致，踏实认真，能够承受较大工作压力;团队意识较强，善于配合，工作条理性较好，有较强的项目管理能力;

　　5.熟练使用Office等办公软件;

　　6.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录;

　　7.符合亲属回避的有关规定。

　　四、工作地点

　　北京市。

　　五、应聘方式

　　1.应聘者可通过注册并登陆中信银行官方招聘网站(https://job.citicbank.com)，或关注“中信银行招聘”微信公众号，按要求创建和完善简历并申请职位。

　　2.截止日期：2019年12月31日。

　　六、招聘程序

　　包括网申、简历初选、笔试、面试、体检、offer发放、背景调查、录用等环节。

　　七、注意事项

　　1.应聘者在网申前需首先浏览中信银行招聘网站 “应聘指南”栏目，了解有关说明和要求。

　　2.对于通过各招聘环节的应聘者，中信银行将可能通过邮件、短信、电话等方式通知应聘者，请保持手机通讯畅通，并及时查看邮件、短信，以免遗漏重要通知。

　　3.应聘者需提供真实、准确、完整的个人信息，如与事实不符，中信银行有权取消应聘者的应聘资格，应聘者自行承担由此导致的全部后果。中信银行承诺对应聘者的信息予以保密。

　　4.中信银行有权根据业务需要、报名情况，调整或取消个别岗位的招聘工作，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。

　　5.中信银行招聘网站(https://job.citicbank.com)为中信银行总行社会招聘官方应聘渠道;中信银行不以任何理由收取费用。

　　6.咨询方式：应聘者可通过发送电子邮件对本次招聘相关事宜进行咨询(咨询邮箱:zhaopin@citicbank.com)，咨询者须在邮件中注明本人姓名、联系电话、联系邮箱。本邮箱恕不接受简历投递。

中信银行报名入口

（责任编辑：陈老师）

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