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   贷后管理岗(司法催收管理方向)

　　工作职责

　　1.负责全辖司法催收(民事诉讼、刑事诉讼、律师函等)业务策略、任务下达、人员、机构、代理律所、合作商考核方案制定及相关考核管理;

　　2.负责司法催收相关制度发文、业务规范、合约条款、诉讼材料模板建设及优化;

　　3.负责统筹总部专项诉讼项目搭建、项目工作方案制定、项目进展管理及专项诉讼案件全流程相关事务;

　　4.负责统筹对接支持、督导全辖各区域内分支机构的司法催收全流程工作;

　　5.负责司法催收业务相关系统建设、优化及管理使用;

　　6.负责司法催收诉讼费用预算经费申请、使用、核销计提等工作的统筹管理;

　　7.负责司法催收相关立法、司法研究调研、司法统计、报送、回复、疑难重点个案指导、培训督导交流等工作;

　　8.负责领导交办的其他法催业务相关工作。

　　任职要求

　　1.年龄在35周岁及以下，全日制本科及以上学历,法律相关专业，或具有统计学、数学、计算机、财务等与法律复合专业背景人员;

　　2.具有民事诉讼相关工作经历者优先考虑;

　　3.具备较强的学习能力，具有良好的协调能力和沟通能力，具备良好的总结分析能力和文字表达能力，具有高度的责任心。

　　策略分析岗(策略管理方向)

　　工作职责

　　1.负责根据业务需要，提出评分模型开发申请，参与模型开发工作;

　　2.负责监控评分模型的运行情况，及时开展模型升级优化;

　　3.负责引入挖掘行内外各类供催收策略制定使用的数据信息;

　　4.负责整合行内外风险数据信息，开展客群风险分层工作;

　　5.负责制定并维护各类客户的预警处置策略和催收策略;

　　6.负责开展对标催收策略制定，并测算相关配套目标;

　　7.负责监控各项策略实施效果，及时进行优化调整。

　　任职要求

　　1.年龄在35周岁及以下，具有国家承认的全日制本科及以上学历，数学、统计专业优先，具备数据挖掘、数据清洗和数据分析的经验;

　　2.具有熟练使用数据库类软件，掌握SAS、R等统计分析软件的能力;

　　3.具备较强的学习能力，具有良好的协调能力和沟通能力，具备良好的总结分析能力和文字表达能力，具有高度的责任心。

　　委外催收管理岗

　　工作职责

　　1.负责对合作机构进行管理，包括合作机构的准入、督导、品控、退出;

　　2.负责委外公司业绩督导，包括任务下达、业务培训及督导;

　　3.负责协调委外公司与我中心各条线的业务沟通;

　　4.负责制定委外督导计划及撰写委外业绩总结报告。

　　任职要求

　　1.年龄在35周岁及以下，具有国家承认的全日制本科及以上学历，数学、统计、金融学等相关专业优先;熟悉银行信用卡产品相关知识及具备贷后管理相关工作经验者优先;

　　2.具备一定的数理统计与分析能力，熟练掌握Word、Excel、Access等office软件;掌握SAS、VBA等计算机语言及有相关分析工作经验者优先;

　　3.具有2年以上风险条线从业经验、熟悉风险条线相关作业流程者优先;

　　4.具备较强的学习能力、分析能力、协调沟通能力、业务管理创新能力、执行能力、文档撰写能力和高度的责任心。

　　工作地点： 北京　　截止时间：2021-07-11

报名入口

(责任编辑：于老师)

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