农信社/农商行招聘通关课程   

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　　不管是什么考试，福利待遇都是考生们一直关注度较高的问题，农村信用社福利待遇一直是广大考生较为关注的话题，农信社福利待遇到底好不好?为什么这么多人考农信社?，今天弘新教育为大家分析这些问题。

　　农村信用社的薪酬待遇相对来说是非常优厚的，除基本工资外，还有各种优厚的福利待遇，如带薪年假，除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划等，另外还有各项职业培训等，如新员工入行培训、岗位资格培训、国外(境外)培训，为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。

　　报考农信社的优势：

　　1、待遇客观，农信社(农商行)员工的收入一般在当地各类银行、事业单位、公务员中最高，其工资为当地普通公务员的一倍左右。

　　2、报考条件要求较低，招聘既有校招又有社招，很多农信社(农商行)学历要求仅为本科，有些甚至放宽至大专。

　　3、竞争性稍弱，从招聘人数上来讲，全省统一的考试一般可以达到几百或者上千的名额，可以说，在农信社(农商行)的招聘中刷出一个较好的存在感并不是一个无法攻克的难关。

　　4、更加系统化和公平化，农信社(农商行)都是需要用笔试和面试对应聘人员进行考核的，并且近些年来，其笔试和面试正在变得更加系统化和公平化。

　　5、全年招聘，不错过更好的机会，农信社招聘报考时间较长，备考时间较为充分，为你更好的备考提供可能，为你离钱多事少离家近提供机会。

（责任编辑：赵老师）

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