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　　阜宁民生村镇银行成立八年多来,服务阜宁县域经济,专注支农支小支微,经营业绩稳步提升,品牌影响力不断扩大,目前已设3个菅业网点,员工60余人,是一个蓬勃发展、充满青春活力的新型银行。现因发展需要,特面向社会公开招聘有志之士加盟,我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇、广阔的成长空间和良好的发展平合,让您在民生村镇银行的舞台上,打造精彩人生,为阜宁金融事业奉献自己的智慧和青春!

　　一、应聘基本条件

　　拥护党的路线、方针、政策,具有良好的政治素质和职业道德,品行端正,遵纪守法,无违规违纪等不良记录;

　　2、具有阜宁县户籍;

　　3、具有本科(含)以上学历

　　4、身体健康

　　二、招聘岗位、人数及条件

　　招聘岗位 招聘人数 应聘条件

　　支行行长 2-3人

　　1.学历条件:大学本科(含)以上学历

　　2.年龄条件:38周岁(含)以下

　　3.工作年限条件:具有6年以上银行工作经

　　验,4年以上团队管理经验;

　　4.其他条件:具备解决复杂问题的能力、较强的执行力及良好的沟通协调能力,责任心强,能承受一定工作压力,熟悉阜宁当地市场资源分布和运行态势,具有较强的市场菅销和业务拓展能力。

　　支行副行长 3-4人

　　1.学历条件：大学本科(含)以上学历;

　　2.年龄条件：35周岁(含)以下;

　　3.工作年限条件：具有5年以上银行工作经验，3年以上团队管理经验;

　　4.其他条件：具有较强的营销能力和风险识别能力，勇于接受挑战，能保持较高工作热情，具有较强市场开拓能力和团队管理能力。

　　业务团队负责人 5-6人

　　1.学历条件：大学本科(含)以上学历;

　　2.年龄条件：35周岁(含)以下;

　　3.工作年限条件：具有3年以上银行营销工作经历，工作业绩突出;

　　4.其他条件：具有良好的沟通、协调及团队管理能力，责任心强，熟悉阜宁当地业务营销，具备较强的业务拓展能力。

　　风险管理岗 1-2人

　　1.学历条件：金融、经济、法律、审计等相关专业本科(含)以上学历;

　　2.年龄条件：30周岁(含)以下;

　　3.工作年限条件：具有2年及以上银行风险评审、贷后管理。风险评级、法律诉讼等相关工作经验;

　　4.其他条件：具有良好的分析审查、风险判断和沟通协调能力。

　　柜员、客户经理 8-10人

　　1.学历条件：本科(含)以上学历，专业不限，经济、金融类专业优先;

　　2.年龄条件：年龄28周岁(含)以下;

　　3.其他条件：2020年应届毕业生及社会在职人员，具有较好的客户服务意识和营销意识，大学生村官或具有银行从业经验者优先。

　　4.能力优秀者可适当放宽招聘条件。

　　三、招聘方法和程序

　　(一)报名须知

　　1、报名时间:2019年12月20日至2020年2月10日

　　上午8:00-11:30、下午2:30-5:30

　　2、报名地点:阜宁民生村镇银行综合管理部。

　　3、所需材料:毕业证书、学位证书、居民身份证原件和复印件、近期一寸免冠照片四张。特殊情况不能及时现场报名者可通过电话、邮件等方式预沟通

　　(二)资格审查

　　阜宁民生村镇银行根据考生提供的证件材料进行资格初审,并报中国民生银行南京分行复审,通过资格审查的考生,方可参加考试

　　(三)考试

　　1、笔试:笔试不指定复习材料,主要考察公共基础知识(以经济金融基础知识为主)和综合分析能力、写作能力

　　2、面试:根据资格审查和笔试情况,确定进入面试人选,具体面试时间另行通知

　　(四)确定录用对象

　　根据面试工作小组提出具体聘用建议,经中国民生银行南京分行审查,确定拟录用对象

　　(五)体检

　　组织拟录用对象进行体检,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行

　　(六)录用

　　拟聘用对象体检通过后,办理相应聘用手续

　　四、信息查询

　　本次招聘启事及相关信息在阜宁民生村镇银行微信公众号“阜宁惠民生”及有关新闻媒体分别公布。咨询电话:89798121、89798112，邮箱：fnms2019@163com。

（责任编辑：李老师）

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