·了解各种银行金融产品特点，做好柜面的营销和推荐工作

　　·根据服务的相关礼仪和规范，做好客户服务工作

　　任职要求

　　·全日制本科及以上学历

　　·1年以上银行运营岗位工作经验，掌握一定的会计、本外币业务知识，和熟练的业务技能

　　·形象气质良好，具有亲和力，具有较好的客户服务意识·组织开展业务培训工作

　　任职要求

　　·经济类全日制本科及以上学历，复合学历、复合工作经历者优先

　　·40岁(含)以下

　　·掌握金融、经济、财务等相关专业的知识框架、结构及理论模型

　　·熟悉银行对公业务规章制度、政策法规、业务流程及相关产品;

　　·具有对公银行工作经验或非银行金融机构相关工作经验;具有产品开发、产品营销经验者优先

　　·具备优秀的综合分析能力、风险识别能力、沟通能力、创新和学习能力

　　八、人力资源部培训管理岗

　　招聘1人，06-07发布

　　职位信息职位描述：

　　岗位职责：

　　负责银行培训管理工作

　　任职要求：

　　1. 硕士学历，经济、金融等专业优先

　　2. 有一定金融行业经验或培训行业经验

　　3. 较强的组织协调能力、快速学习能力

　　九、零售风险管理岗

　　本科招聘4人，06-07发布

　　岗位职责：

　　1、开展贷前调查协同作业，评估业务风险，独立出具风险评价报告;

　　2、参与授信业务的贷后管理工作，定期审阅客户经理贷后检查报告、过滤各类预警信号，参与风险排查和预警工作，对预警客户进行持续的监控管理;

　　3、对于客户发生危及银行信贷资产安全的因素进行风险揭示并报告;

　　4、协助配合不良资产清收工作。

　　岗位要求：

　　1.全日制本科及以上学历;

　　2.有团队合作意识，沟通表达能力较好;

　　3.不怕吃苦，有意愿加入银行工作;

4.认同企业文