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　　华夏银行(股票代码：600015)于1992年10月在首都北京成立。截至2015年末，华夏银行在88个中心城市设立了38家一级分行、45家二级分行和9家异地支行，营业网点达到789家，形成了“立足经济发达城市，辐射全国”的机构体系，与境外1千多家银行建立了代理业务关系，代理行网络遍及五大洲115个国家和地区的354个城市，建成了覆盖全球主要贸易区的结算网络;资产规模稳步增长，盈利能力持续提升，业务结构不断优化，服务质效进一步提高，规范运营扎实推进，保持了良好的发展势头。在2016年7月出版的英国《银行家》杂志世界前1000家大银行评选中，华夏银行按照一级资本排名第79名，较上年提升两位;按照总资产排名第72名，较上年提升七位;在2015中国企业500强中排名第138名、中国服务业企业500强排名第51名。

　　经中国银行业监督管理委员会浙江监管局批准，华夏银行衢州分行正式筹建，隶属杭州分行。现诚邀怀揣梦想、充满激情的金融人才加盟我行，与我们携手共创美好未来!

　　工作地点：衢州

　　招聘岗位及条件：

　　一、基本条件：

　　1.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录，愿意履行华夏银行员工义务和岗位职责。

　　2.具备与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质。

　　3.身体健康，符合银行相关岗位工作需要。

　　4.符合我行亲属回避制度要求。

　　　　二、招聘岗位

　　(一)公司金融部

　　1.公司金融部负责人(若干名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄40周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类等专业毕业。

　　(2)金融工作8年以上，或经济工作10年以上，其中金融工作5年以上。

　　(3)熟悉国家金融管理制度，熟悉国家和当地产业政策和市场情况，熟悉银行公司业务产品和营销理论，掌握公司业务管理制度和相关内控制度。

　　(4)有较强的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，有较高的综合管理水平，善于带领和培养团队，有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力。

　　2.公司业务客户经理(若干名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄40周岁以下，专科(含)以上学历，经济类、管理类等专业毕业。

　　(2)从事金融行业营销工作1年以上或从事相关经济工作3年以上。

　　(3)熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和当地市场动向，具备较强的市场拓展能力和沟通协调能力，勇于创新。

　　(二)营销管理部

　　1.营销管理部负责人(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄35周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类专业毕业。

　　(2)金融从业8年以上;4年以上公司、个人、小企业、国际业务或营销从业经历，其中2年以上基层工作经历。

　　(3)熟悉国家金融政策和监督管理制度，熟悉银行公司、个人、小企业、国际业务产品及营销理论，有较强的组织协调能力、营销推动能力和创新能力。

　　(4)有较强的组织协调能力、综合分析能力、语言文字表达能力、营销推动能力和创新能力。

　　2.国际业务管理岗(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄30周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类专业毕业。

　　(2)金融从业2年以上。

　　(3)熟悉国家外汇管理政策法规、国际惯例及相关外汇业务制度，熟悉国际业务贸易融资产品，熟练掌握单证和贸易融资业务，大学英语六级或金融专业英语中级以上水平。

　　3.产品经理(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄30周岁以下，学本科(含)以上学历，金融类、经济类、国际贸易及相关专业毕业，大学英语六级(含)以上。

　　(2)金融从业2年以上。

　　(3)熟悉国家金融政策和监管制度，了解国际贸易、外汇管理及国际业务方面基本知识，熟悉我行现有相关产品。具备组织策划国际业务产品营销宣传、推广培训和进行新产品需求调查及开发的能力。

　　(三)风险与合规管理部

　　1.专职审批人(若干名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄35周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济、金融、财会、工商及项目管理、工程技术或法律类大学本科及以上学历，学士及以上学位。

　　(2)从事商业银行本外币信贷工作5年及以上。

　　(3)熟悉国家金融政策、法规和监管制度，了解银行业务及其职能，有较强的综合分析能力和语言文字表达能力，有较强的风险识别技能和风险防控意识。

　　2.放款管理岗(2-3人)

　　岗位要求：

　　(1)年龄35周岁以下，学本科(含)以上学历，经济、金融、财会、工商及项目管理、工程技术或法律类大学本科及以上学历，学士及以上学位。

　　(2)从事商业银行本外币信贷工作5年及以上。

　　(3)熟悉国家金融政策、法规和监管制度，了解银行业务及其职能，有较强的综合分析能力和语言文字表达能力，有较强的风险识别技能和风险防控意识。

　　(四)分行营业部

　　1.副总经理或总经理助理(分管会计及个人业务，1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄40周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类等专业毕业。

　　(2 取得会计从业人员资格证书，从事金融会计专业工作年限6年以上，其中金融会计管理工作3年以上;或从事会计工作8年以上，其中金融会计管理岗3年以上。

　　(3)熟悉国家金融管理制度，熟悉国家和当地产业政策和市场情况，有较高的综合管理水平，有较强的组织协调能力，综合分析能力。取得会计从业人员资格证书;取得营销师、经济师或中级及以上职称。

　　2.小企业客户部经理(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄40周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类等专业毕业。

　　(2)从事金融行业营销工作3年以上。

　　(3)熟悉银行中小企业业务及其职能，熟悉国家和当地产业政策和市场环境，有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力。

　　3.小企业客户经理(若干名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄40周岁以下，专科(含)以上学历，经济类、管理类等专业毕业。

　　(2)从事金融行业营销工作1年以上或从事相关经济工作3年以上。

　　(3)熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和当地市场动向，掌握小企业业务营销服务技能，具备较强的市场拓展能力和沟通协调能力，勇于创新。

　　4.个人客户部经理(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄40周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类等专业毕业。

　　(2)从事金融行业营销工作3年以上。

　　(3)熟悉银行个人业务及其职能，熟悉国家和当地产业政策和市场环境，具备较强的组织协调能力、公关能力，有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力。

　　5.个人客户经理(若干名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄40周岁以下，专科(含)以上学历，经济类、管理类等专业毕业。

　　(2)从事金融行业营销工作1年以上或从事相关经济工作3年以上。

　　(3)熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和当地市场动向，掌握个人业务营销服务技能，具备较强的市场拓展能力和沟通协调能力，勇于创新。

　　6.营业室经理(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄35周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类专业毕业。

　　(2)取得会计从业人员资格证书，金融会计专业工作年限5年以上。

　　(3)掌握国家会计制度和总、分行会计业务管理规定，熟悉银行业务及其职能。

　　(4)具有较强的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，具有较强的风险防范意识。

　　7.总会计(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄30周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类专业毕业。

　　(2)取得会计从业人员资格证书，金融会计专业工作年限3年以上。

　　(3)掌握国家会计制度和总、分行会计业务管理规定，熟悉银行业务及其职能。

　　(4)具有一定的组织协调能力、语言、文字表达能力及综合分析能力，具有较强的风险防范意识。

　　8.大堂经理(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄30周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类等专业毕业。

　　(2)从事商业银行会计专业工作2年及以上。

　　(3)熟练掌握营销服务技能，形象较好，气质较佳，有较强的亲和力及沟通能力，普通话标准，有一定的英语口语基础，能够体察客户需求，妥善处理问题。

　　9.理财经理(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄30周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类等专业毕业。

　　(2)具有1年以上银行从业经历，并有半年以上个人业务工作经验。

　　(3)熟悉个人金融业务，具有较强的沟通能力，有亲和力，善于团队合作，取得个人理财专业资格证书。

　　10.会计柜员(若干名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄30周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济学类、管理学类、法学类、计算机科学技术类专业毕业。

　　(2)1年以上银行会计或储蓄出纳工作经历。

　　(3)熟悉银行业务及其职能，具有良好的语言、文字表达能力。取得会计从业人员资格证书。

　　11.作业中心主任(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄35周岁以下，学本科(含)以上学历，经济类、管理类专业毕业。

　　(2)取得会计从业人员资格证书，从事金融会计专业工作年限6年以上，其中金融会计管理岗3年以上。

　　(3)熟悉国家财经法律、法规、政策，掌握金融企业会计制度，有较强会计业务管理能力。取得注册会计师、注册审计师资格或会计师、经济师、审计师等中级及以上职称。

　　12.作业中心人员(2-3名)

　　岗位要求：

　　(1)龄30周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类专业毕业。

　　(2)基层营业机构会计工作年限2年以上。

　　(3)掌握国家会计制度和银行会计业务管理规定，熟悉银行业务及其职能，具有一定的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力。

　　13.会计检查辅导岗(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄30周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类专业毕业。

　　(2)银行基层营业机构会计工作年限2年以上。

　　(3)掌握国家会计制度和银行会计业务管理规定，熟悉银行业务及其职能，具有一定的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力。

　　14.财务管理岗(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄30周岁以下， 大学本科(含)以上学历，金融、投资、统计、财务会计、经济数学等专业毕业。

　　(2) 取得会计从业人员资格证书，2年以上的计划、统计、财务或资金等相关业务从业经历。

　　(3)熟悉国家金融政策、财政、税务等管理制度，熟悉银行业务及其职能，掌握财务会计准则和总行财务管理相关规定。

　　(五)综合管理部

　　1.信息技术岗(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄30周岁以下，大学本科(含)以上学历，计算机专业及相关专业毕业。

　　(2)金融或计算机专业从业2年以上。

　　(3)熟悉银行信息技术、信息安全管理规定，熟练掌握计算机开发、应用技术、网络管理和计算机硬件系统;具有良好的风险防范能力和团队合作精神。

　　2.文书岗(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄30周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类及相关专业毕业。

　　(2)金融从业或办公室工作2年以上。

　　(3)熟悉银行业务及其职能，熟悉行政运行规范，掌握银行管理制度和相关内控制度。

　　(4)有较强的语言文字表达能力，一定的组织协调能力、综合分析能力及沟通协调能力。

　　3.行政综合岗(1名)

　　岗位要求：

　　(1)年龄30周岁以下，大学本科(含)以上学历，经济类、管理类及相关专业毕业。

　　(2)金融从业或办公室工作2年以上。

　　(3)熟悉银行业务及其职能，熟悉行政运行规范，掌握银行管理制度和相关内控制度。

　　(4)有一定的组织协调能力、综合分析能力及沟通协调能力。

　　应聘方式

　　(一)登录华夏银行招聘网站在线注册并填写个人简历后，选择相应岗位进行在线报名。

　　(二)请带以下材料到现场报名或发邮件至hxbankqz@163.com：应聘人员简历、身份证、学历证书、专业技术资格证书及相关任职证明材料等复印件(扫描件)，近期免冠一寸彩照一张。应聘人员简历请在http://pan.baidu.com/s/1bpjBzFx下载。

　　(三)报名截止时间：2017年5月15日。

　　地址：华夏银行衢州分行(筹)

　　衢州市柯城区府东街534号六联房产五楼

　　联系人：叶老师

　　联系电话：0570—8018968

　　华夏银行欢迎您的加盟!

　　(责任编辑：陈老师)

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