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　　华夏银行是全国性股份制商业银行(SH600015)，1992年10月在北京成立。目前已在100多个中心城市设立了40家一级分行，与境外1500多家银行建立了代理业务关系，代理网络遍及五大洲115个国家和地区，建立了覆盖全球主要贸易区的结算网络。2017年在英国《银行家》杂志“全球银行品牌500强”排名中，华夏银行位列第71位，居中资银行第15位。2017年，华夏银行在全国500强企业中，排名第98位。

　　贵阳分行是华夏银行2016年在贵州省设立的一级分行，自成立以来，始终坚持“天道酬勤，厚德载物”是我们做人做事的根本，不忘初心、继续前进是我们永远不变的信念。上下同欲者胜，同舟共济者赢!2018年，诚邀优秀的金融管理及技术人才加入我们，共创辉煌未来!

　　一、任职基本条件

　　(一)大学本科(含)以上学历，经济学类、管理学类相关专业毕业，具有专业经验和业务技能，有银行从业经历者优先。

　　(二)各部门中层干部年龄在45岁以下，其他岗位在40岁以下，柜员、大堂经理在35岁以下，助销经理和大堂助理在30岁以下。营销类岗位资源优异者可适当放宽年龄要求和从业经历要求。其他方面要符合具体岗位的条件和要求。

　　(三)身体健康，诚实守信，无违法违纪违规等不良记录，与本行员工无直系亲属关系。

　　(四)资源条件优异者，年龄和学历条件可适当放宽。

　　二、工作地点

　　贵阳市观山湖区贵州金融城华夏银行大厦

　　三、招聘部门、岗位、数量及任职要求

　　(一)办公室

　　行政秘书(1名)

　　岗位职责：

　　1. 组织起草行领导在分行重要会议上主题报告或讲话稿，审核分行级(党委、党组)或分行办公室发文文稿、报送重要文件等;

　　2. 组织分行级重要会议的准备和会务工作，承担会议记录，整理编写会议纪要、大事记，督办会议议定事项等工作;

　　3. 研究分行机关办公管理工作，组织办理公文处理和运转、保密管理、档案管理、印章管理、督查、值班等日常机关办公工作;

　　4. 组织分行信息宣传工作，编辑内部信息，按规定对外报送重要材料和业务方面的研究工作;

　　5. 组织对外联系工作和日常接待工作，组织办理分行机关后勤服务工作。

　　应具资格：

　　1. 熟悉国家金融管理制度，了解银行业务及职能;

　　2. 具有较强的文字写作及组织协调能力，语言表达和综合分析能力，具备良好的团队管理能力;

　　3. 具有5年以上相关工作经验，3年以上办公室文字写作工作经验。

　　(二)公司业务部

　　客户经理管理岗(1名)

　　岗位职责：

　　1. 根据总行相关制度拟定分行对公客户经理管理实施细则，并组织实施。

　　2. 负责分行对公客户经理的准入、退出、培训、考核、评价等管理工作。

　　3. 定期分析客户经理队伍整体素质、营销能力、业绩、待遇、流失情况等整体状况，提出调整管理措施建议。

　　4. 建立客户经理沟通和信息交流平台。

　　5. 督导客户经理履职尽责。

　　应具资格：

　　1. 职业道德：敬业爱岗，遵纪守法，清正廉洁，保守秘密，有较强的事业心和责任感，忠于职守，坚持原则，秉公办事。

　　2. 工作能力：熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和当地市场动向，熟悉银行公司业务的管理规定，具有一定的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，勇于创新。

　　3. 学历职称：大学专科(含)以上学历，经济、管理类等相关专业毕业。

　　4. 工作经历：银行对应岗位工作年限不低于2年(含)。

　　数据分析岗( 1 名)

　　岗位职责：

　　1. 定期统计本行信贷运行有关数据，分析本行信贷运行的主要特点和存在问题，并提出改进措施。

　　2. 定期统计分析本行对公贷款投放情况、已批未用授信情况。

　　3. 定期对本行信贷业务存量结构、增量结构的分析，查找信贷业务结构中存在的问题。

　　4. 组织、推动经营单位行做好贷款项目储备、授信申报审批、用信营销等工作，帮助经营单位解决贷款投放中存在的问题，对需总行解决的问题及时上报。

　　5. 根据总行信贷政策和信贷业务结构调整的总体要求，组织经营单位对信贷业务结构进行调整。

　　6. 组织经营单位和客户经理实施贷前调查、贷后检查、收息收贷等工作。按规定的频率对分行重点授信客户进行实地检查。

　　应具资格：

　　1. 职业道德：敬业爱岗，遵纪守法，清正廉洁，保守秘密，有较强的事业心和责任感，忠于职守，坚持原则，秉公办事。

　　2. 工作能力：熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握信贷政策和信贷制度，熟悉银行公司业务的管理规定，具有一定的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，勇于创新。

　　3. 学历职称：大学专科(含)以上学历，经济、管理类等相关专业毕业。

　　4. 工作经历：银行对应岗位工作年限不低于2年(含)。

　　对公客户经理岗( 8 名)

　　岗位职责：

　　1. 负责行业市场、客户的拓展工作。

　　2. 对所分管的客户做好客户关系维护和金融服务工作。

　　3. 负责所经办授信业务的贷前调查、贷后检查、收贷收息等工作。

　　4. 负责相关总、分行重点行业、重点客户的延伸营销和服务。

　　5. 负责有关客户信息、业务需求的收集、整理和反馈。

　　应具资格：

　　1. 职业道德：敬业爱岗，遵纪守法，清正廉洁，保守秘密，有较强的事业心和责任感，忠于职守，坚持原则，秉公办事。

　　2. 工作能力：熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和当地市场动向，熟悉银行公司业务的管理规定，具有一定的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，勇于创新。

　　3. 学历职称：大学专科(含)以上学历，经济、管理类专业毕业。

　　4. 工作经历：银行对应岗位工作年限不低于2年(含)。

　　5. 资格证书：营销上岗资格证书，信贷上岗资格证书。