2018【武宁恒通村镇银行】招聘公告
发布时间：2018-03-14 15:00:29来源：武宁恒通村镇银行浏览： 次
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武宁恒通村镇银行是由县政府引进的，由浙江温州龙湾农村商业银行主发起设立的武宁县地方银行，现因业务发展需要，特向社会公开招聘风险部总经理、风险部副总经理、业务部总经理、业务部副总经理、人力资源管理岗、客户经理、综合柜员各若干名，热忱欢迎有志之士加盟。
一、招聘要求
(一)品行端正，有较强的责任心和团队合作精神;
(二)身体健康，无不良记录，具有良好的职业道德，家庭无重大负债。
二、招聘条件
风险部总经理
1.学历：全日制普通高校本科及以上学历;
2.年龄：40(含)周岁以下;
3.户籍：武宁或温州户籍;
4.专业：不限，金融经济、法律、市场营销类相关专业优先;
5.从事银行工作5年以上，从事金融风险管理2年以上，熟悉银行风险管理业务流程，有较强的风险判断控制能力、市场开拓能力和组织协调能力;
6.工作地点：武宁恒通村镇银行。
风险部副总经理
1.学历：全日制普通高校本科及以上学历;
2.年龄：40(含)周岁以下;
3.户籍：武宁或温州户籍;
4.专业：不限，金融经济、法律、市场营销类相关专业优先;
5.从事银行工作4年以上，从事金融风险管理2年以上，熟悉银行风险管理业务流程，有较强的风险判断控制能力、市场开拓能力和组织协调能力;
6.工作地点：武宁恒通村镇银行。
业务部总经理
1.学历：全日制普通高校本科及以上学历;
2.年龄：40(含)周岁以下;
3.户籍：武宁户籍或常住人员;
4.专业：不限，金融经济、法律、市场营销类相关专业优先;
5.从事银行工作5年以上，从事市场开拓或客户管理2年以上，熟悉银行客户关系管理流程，有较强的市场开拓能力和组织协调能力;
6.工作地点：武宁恒通村镇银行。
业务部副总经理
1.学历：全日制普通高校本科及以上学历;
2.年龄：40(含)周岁以下;
3.户籍：武宁户籍或常住人员;
4.专业：不限，金融经济、法律、市场营销类相关专业优先;
5.从事银行工作4年以上，从事市场开拓或客户管理2年以上，熟悉银行客户关系管理流程，有较强的市场开拓能力和组织协调能力;
6.工作地点：武宁恒通村镇银行。
人力资源管理岗
1.学历：全日制普通高校专科及以上学历;
2.年龄：35(含)周岁以下;
3.户籍：武宁户籍或常住人员;
4.专业：工商管理、行政管理、人力资源管理等相关专业;
5.3年以上同岗位工作经验，精通招聘、培训、绩效考核等模块;
6.工作地点：武宁恒通村镇银行。
客户经理
1.学历：全日制普通高校专科及以上学历;
2.年龄：35(含)周岁以下;
3.户籍：武宁县本地户籍;
4.专业：金融、财会、国际贸易、投资理财、工商管理、市场营销、经济管理、行政管理、信息管理、计算机、法律、汉语言文学、英语、文秘、数学、物流管理、统计及相关专业;
5.擅长对外交流和沟通，具有一定的客户资源和较强的市场开拓和营销能力;
6.工作地点：武宁恒通村镇银行。
综合柜员
1.学历：全日制普通高校专科及以上学历;
2.年龄：28(含)周岁以下;
3.户籍：武宁县本地户籍;
4.专业：金融、财会、国际贸易、投资理财、工商管理、市场营销、经济管理、行政管理、信息管理、计算机、法律、汉语言文学、英语、文秘、数学、物流管理、统计及相关专业;
5.擅长对外交流和沟通，具有一定的客户资源和较强的市场开拓和营销能力;
6.工作地点：武宁恒通村镇银行。
三、报名事项
报名截至时间.
2018年3月20日(周二)17:00截止
报名材料
应聘者须携带应聘报名表、个人简历、毕业证书、荣誉证书原件及复印件、户口簿、身份证原件及复印件、近期正面2寸免冠照片1张等相关资料到江西省九江市武宁县豫宁大道51号武宁恒通村镇银行三楼报名。无法现场报名者需将报名资料以电子版形式发送到wnhtrb@lwrcb.com邮箱。
报名联系人：
汪经理15779852989
程经理13330000212
四、注意事项
应聘资料代为保管恕不退还，初审合格后，面试、笔试等后续事项另行通知，敬请关注。
应聘人员根据我行通知按时参加面试笔试环节，迟到者一律取消资格。
(责任编辑：陈老师)
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