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2026年【中国邮政储蓄银行】江苏省分行春季校园招聘公告

发布时间:2026-04-01 17:29:16来源:中国邮政储蓄银行浏览: 次

  中国邮政储蓄银行作为六家国有大型商业银行之一,拥有近4万个营业网点,服务个人客户超6.7亿户,依托“自营+代理”的独特模式和资源禀赋,定位于服务“三农”、城乡居民和中小企业,是中国领先的大型零售银行。成立以来,本行的市场地位和影响力日益彰显。在《银行家》“全球银行1000强”排名中按一级资本位列第12位。

  中国邮政储蓄银行江苏省分行于2008年1月正式挂牌成立,作为系统内的骨干一级分行,2021年以来收入利润规模连续五年位居邮储银行系统内全国首位,经济效益连续多年排名邮储银行系统内前列。

  为推动实现邮储银行江苏省分行高质量发展,现热忱邀请2026届优秀毕业生加盟,在我行广阔的舞台上挥洒青春热血,共铸美好未来!

  招聘岗位

  U培生(金融销售)

  薪资面议

  学历要求:本科

  一、岗位描述

  作为各级机构金融销售领域人才储备。主要培养为具备市场开拓能力、客户管理能力和风险意识的营销专家和金融服务解决方案专家。U培生入职后,首先安排一定期限的轮岗锻炼,根据培养情况、个人特长和工作需要,聘任至对应销售类岗位。

  二、招聘条件

  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:

  1.学历要求:

  国民教育系列大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

  2.专业要求:

  金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业。

  客户服务经理

  薪资面议

  学历要求:本科

  一、岗位描述

  主要在营业网点从事柜面业务办理、厅堂服务、客户需求识别推介等综合服务工作。培养方向主要为网点运营专家和综合金融服务专家。根据员工特长和业绩表现,可择优选聘至销售序列或分行专业序列发展。

  二、招聘条件

  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:

  1.学历要求:

  国民教育系列大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

  2.专业要求:

  金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业。

  招聘要求

  (一)学历要求

  境内院校毕业生:2026年1月1日至2026年8月31日之间毕业,取得学历、学位证书,并通过学信网学历学位认证。

  境外院校毕业生:2025年9月1日至2026年8月31日之间毕业获得学历(学位)证书,并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。

  (二)基本要求

  1.政治素质良好,个人品德良好,专业素质优秀,身体素质良好。

  2.国民教育系列大学本科及以上学历学位。

  3.金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业。

  各机构具体的招聘岗位、应聘条件、工作地点,详见各岗位招聘页面。

  薪资福利

  薪酬体系:丰厚薪酬、五险一金、补充医疗保险、重大疾病保险、意外伤害保险、企业年金

  培训形式:入职培训、外派培训、晋升培训、拓展培训

  晋升通道:管理类通道、专业类通道

  福利关怀:年度体检、带薪休假、工会福利、节日福利、生日福利、交通补贴、通讯补贴、用餐补贴

  招聘程序

  (一)网上报名

  报名截止时间为:北京时间2026年4月15日24时。

  (二)资格审查与筛选

  我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求及报名情况等,择优甄选确定入围笔试人员。

  (三)笔试

  统一笔试时间预计为2026年4月下旬,采用线上方式。

  (四)面试、体检、背景调查、签约及录用

  具体安排后续另行通知,请及时关注。

 

  

  中国邮政储蓄银行作为六家国有大型商业银行之一,拥有近4万个营业网点,服务个人客户超6.7亿户,依托“自营+代理”的独特模式和资源禀赋,定位于服务“三农”、城乡居民和中小企业,是中国领先的大型零售银行。成立以来,本行的市场地位和影响力日益彰显。在《银行家》“全球银行1000强”排名中按一级资本位列第12位。

  中国邮政储蓄银行江苏省分行于2008年1月正式挂牌成立,作为系统内的骨干一级分行,2021年以来收入利润规模连续五年位居邮储银行系统内全国首位,经济效益连续多年排名邮储银行系统内前列。

  为推动实现邮储银行江苏省分行高质量发展,现热忱邀请2026届优秀毕业生加盟,在我行广阔的舞台上挥洒青春热血,共铸美好未来!

  招聘岗位

  U培生(金融销售)

  薪资面议

  学历要求:本科

  一、岗位描述

  作为各级机构金融销售领域人才储备。主要培养为具备市场开拓能力、客户管理能力和风险意识的营销专家和金融服务解决方案专家。U培生入职后,首先安排一定期限的轮岗锻炼,根据培养情况、个人特长和工作需要,聘任至对应销售类岗位。

  二、招聘条件

  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:

  1.学历要求:

  国民教育系列大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

  2.专业要求:

  金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业。

  客户服务经理

  薪资面议

  学历要求:本科

  一、岗位描述

  主要在营业网点从事柜面业务办理、厅堂服务、客户需求识别推介等综合服务工作。培养方向主要为网点运营专家和综合金融服务专家。根据员工特长和业绩表现,可择优选聘至销售序列或分行专业序列发展。

  二、招聘条件

  符合招聘公告中要求的基本条件,同时满足以下条件:

  1.学历要求:

  国民教育系列大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

  2.专业要求:

  金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业。

  招聘要求

  (一)学历要求

  境内院校毕业生:2026年1月1日至2026年8月31日之间毕业,取得学历、学位证书,并通过学信网学历学位认证。

  境外院校毕业生:2025年9月1日至2026年8月31日之间毕业获得学历(学位)证书,并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。

  (二)基本要求

  1.政治素质良好,个人品德良好,专业素质优秀,身体素质良好。

  2.国民教育系列大学本科及以上学历学位。

  3.金融、经济、信息技术、数理统计、财务会计、管理、法律等专业。

  各机构具体的招聘岗位、应聘条件、工作地点,详见各岗位招聘页面。

  薪资福利

  薪酬体系:丰厚薪酬、五险一金、补充医疗保险、重大疾病保险、意外伤害保险、企业年金

  培训形式:入职培训、外派培训、晋升培训、拓展培训

  晋升通道:管理类通道、专业类通道

  福利关怀:年度体检、带薪休假、工会福利、节日福利、生日福利、交通补贴、通讯补贴、用餐补贴

  招聘程序

  (一)网上报名

  报名截止时间为:北京时间2026年4月15日24时。

  (二)资格审查与筛选

  我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求及报名情况等,择优甄选确定入围笔试人员。

  (三)笔试

  统一笔试时间预计为2026年4月下旬,采用线上方式。

  (四)面试、体检、背景调查、签约及录用

  具体安排后续另行通知,请及时关注。

  报名入口

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