岗位名称

岗位描述

职业发展

报名条件

用工性质

招聘人数

客户经理团队长

1、开发客户资源，管理与维护客户关系，拓展潜在销售机会;
2、管理与维护客户授信，确保授信资产质量优良；
3、完成各项业务或产品销售任务，收集、反馈市场销售信息。
4、组织、领导团队的业务营销及考核管理。

1、客户经理团队长——支行业务部门经理——支行副行长（行长助理）——支行行长——总行高管。
2、客户经理团队长（有两年以上商业银行支行行长经历）直接作为支行行长后备，负责筹办园区及相城支行。

1、1975年1月1日以后出生；
2、本科及以上学历；
3、五年以上银行公司业务客户经理经历；
4、身体健康，品德端正，正直诚信，敬业务实，有责任心；
5、担任过团队长，户藉所在地或应聘区域有一定社会资源者优先。
6、特别优秀者报名条件可适当放宽。

合同制

若干名

客户经理

1、开发客户资源，管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会;
2、管理与维护客户授信，确保授信资产质量优良；
3、完成各项业务或产品销售任务，收集、反馈市场销售信息。

客户经理——客户经理团队长——支行业务部门经理——支行副行长（行长助理）——支行行长——总行高管。

1、1975年1月1日以后出生；
2、本科及以上学历；
3、三年以上银行公司业务客户经理经历；
4、身体健康，品德端正，正直诚信，敬业务实，有责任心；
5、户藉所在地或应聘区域有一定社会资源者优先。

合同制

若干名

客户经理助理

1、负责客户的日常维护及业务办理，完善、更新客户信息及授信资料。
2、完成各项业务或产品销售任务，收集、反馈市场销售信息。

客户经理助理——客户经理——客户经理团队长——支行业务部门经理——支行副行长（行长助理）——支行行长——总行高管

1、1985年1月1日以后出生；
2、本科及以上学历；
3、身体健康，品德端正，正直诚信，敬业务实，有责任心；
4、有一年以上银行工作经历或应聘区域有丰富社会资源者优先。

合同制

若干名