二十八年来，招商银行作为一家具有一定规模与实力的境内、外上市银行，已稳步实现规模与效益的同步快速增长，目前资产总额超过5万亿元，形成立足深圳，辐射全国，面向海外的机构体系与业务网络，并跻身全球前100家大银行、世界500强企业之列。

　　现招商银行总行零售网络银行部社会招聘公告，具体如下：

　　一：总行零售网络银行部互联网运营团队

　　岗位一：

　　互联网运营岗(数据运营方向)

　　岗位职责:

　　1.在金融产品上线后，检测市场发展动态，进行数据跟踪分析，根据数据效果，推进产品的改进和营销策略的改变;

　　2.进行运营的各种交易、行为数据分析，对用户需求和心理有深刻认识和分析能力;

　　3.针对产品推广运营的状况提出数据分析需求和用户调研需求，对回收数据进行分析，提出策略建议，帮助完善、定制手机银行产品。

　　任职要求:

　　1.年龄35周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，计算机、市场营销等相关专业优先;

　　2.2-5年以上的数据分析经验、移动产品运营经验;

　　3.熟悉数据分析的各类工具，对市场动向有较高敏感度;

　　4.具备良好的创新思维能力，数据分析总结能力。

　　岗位二：

　　互联网运营岗(财经资讯方向)

　　岗位职责:

　　1.负责手机银行等渠道站内的财经资讯运营，包括整体规划，内容运作，页面运营，专题活动及发布审核;

　　2.负责手机银行APP日常运营工作，包括整体规划，内容运作，页面运营，专题活动及发布审核;

　　3.结合手机银行频道特色及社会热点、行业的热点事件，制造相应的话题及事件性营销，策划网络软性推广活动、话题策划等。

　　任职要求:

　　1.年龄35周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济、营销、新闻传播等相关专业优选;

　　2.1年以上财经媒体、证券基金、互联网金融相关编辑、记者、媒体的工作经验;

　　3.熟悉金融、股权、理财，对相关新闻事件具备高度敏感性，具有网站编辑、运营策划经验者优先考虑;

　　4.具有敏锐的市场嗅觉，善于扑捉投资者(或网络用户)需求，具有优秀的文字概括和组织能力，

　　5.能针对不同的网络形式撰写优秀的文字作品，具备优秀的文字编辑、润色、组织、整理和撰写的能力;

　　6.具有严谨、勤奋的工作态度和团队协作精神。

　　岗位三：

　　互联网运营岗(产品方向)

　　岗位职责:

　　1.负责手机银行等站内的转账、缴费、账单等产品的运营，提升产品流量;

　　2.对产品流程、营销活动进行分析，协助产品部门优化产品结构、提升产品可用性、改善用户体验，配合各分行实现手机银行用户流量的产品变现;

　　3.深入了解产品核心功能的运营指标，对产品运营数据的提升负责;

　　4.持续进行用户、竞品调研等工作，分析用户行为，改进运营策略。

　　任职要求:

　　1.年龄35周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，金融、市场营销、计算机等相关专业优先，银行、证券、基金、保险、网贷等金融机构工作经验优先;

　　2.具备2年以上产品营销活动运营经验，熟悉互联网产品营销活动经验;

　　3.对用户需求敏感，重视产品体验，对用户体验把握精准;具备较强的活动策划能力和用户转化能力;

　　4.有大型互联网金融平台运营经验者优先考虑。

　　二： 总行零售网络银行部电子商务室

　　岗位四：

　　支付产品经理岗(商户合作拓展方向)

　　岗位职责:

　　1.负责推动与互联网行业类的企业客户建立零售支付、账户等业务合作;

　　2.负责互联网各个行业的银行金融合作需求调研，并制定行业解决方案;

　　3.负责合作项目的落地及项目效果跟踪，并与客户一同提升市场业绩;

　　4.利用有利资源，积极主动寻求零售业务发展中需要的外部资源;

　　5.负责与互联网龙头企业的合作关系维护;

　　6.负责组织分行资源在区域市场互联网业务上的业务推动;

　　任职要求:

　　1.品行端正、无不良记录，具有全日制大学本科及以上学历;

　　2.有5年以上的工作经验，并有3年以上的客户类工作经验;

　　3.情商高，善于沟通及表达，能处理较复杂的企业合作关系;

　　4.工作细致，有效执行力强，主动学习，思维活跃，勇于创新和突破;

　　5.抗压性强，有团队精神，有很强的目标及使命感;

　　6.热爱生活，有一项长期的兴趣爱好。

　　岗位五：

　　支付产品经理岗(银行合作拓展方向)

　　岗位职责:

　　1.负责规划零售跨行资金渠道，并落地实施;

　　2.负责推动与国有四大银行总行、全国性股份制银行总行、城商行开展有关支付相关业务的合作，并维护日常支付通路合作银行关系，保障合作的稳定;

　　3.负责与产品团队协作，共同负责资金渠道成功率的指标。

　　任职要求:

　　1.品行端正、无不良记录，具有全日制大学本科及以上学历;

　　2.有五年以上的工作经验，并有2年以上的银行合作工作经验，有相关资源者优先;

　　3.情商高，善于沟通及表达，能处理较复杂的合作关系;

　　4.工作细致，有效执行力强，主动学习，思维活跃，勇于创新和突破;

　　5.抗压性强，有团队精神，有很强的目标及使命感;

　　6.热爱生活，有一项长期的兴趣爱好。

　　岗位六：

　　营销运营岗

　　岗位职责:

　　1.负责全行性支付产品的运营，提升支付产品用户量和交易量;

　　2.对产品流程、营销活动进行分析，协助产品部门，优化产品结构，提升产品可用性，改善用户体验;

　　3.深入了解产品核心功能的运营指标，对产品运营数据的提升负责;

　　4.持续进行用户、竞品调研等工作，分析用户行为，改进运营策略;

　　5.设计和运用营销工具并对营销活动做后评估;

　　6.管理并指导分行营销活动的开展。

　　任职要求:

　　1.品行端正，具有全日制大学本科及以上学历，熟悉互联网产品推广手段，和互联网运营，具有心理学、设计学背景者优先;

　　2.3年以上互联网运营工作相关经验;

　　3.对用户需求敏感，重视产品体验，对用户体验把握精准;具备较强的活动策划能力和用户转化能力;

　　4.高度的责任心及较强的方案执行能力;

　　5.抗压性强，有团队精神，有很强的目标及使命感;

　　6.热爱生活，关注细节，有追求，并有一项长期的兴趣爱好。

　　岗位七：

　　业务运营与管理岗

　　岗位职责:

　　1.负责根据监管机构和总行的业务发展要求，制定全行支付业务的管理办法、规章制度，并负责办法和规章的落地执行;

　　2.负责全行代扣、快捷等支付类接口的统筹管理，制定并实施支付业务的合作策略;

　　3.负责支付产品的日常运营，解决客户疑难问题，并推动流程优化和产品完善;

　　4.负责全行支付相关业务的审批;

　　5.负责网关支付、快捷支付的产品优化;

　　6.负责与远程银行中心共同实现全行支付业务集中管理运营;

　　7.负责支付相关业务数据分析和挖掘;

　　8.负责各业务合作协议的编写与签订。

　　任职要求:

　　1.品行端正，具有全日制大学本科及以上学历，有5年以上工作经验，其中3年银行或支付公司业务管理工作经验;

　　2.良好的沟通和表达能力，能较好的处理各方关系;

　　3.较强的文字能力和逻辑思维能力;

　　4.熟悉支付市场和支付产品;

　　5.抗压性强，有团队精神，有很强的目标及使命感;

　　6.热爱生活，关注细节，并有一项长期的兴趣爱好。

　　所属机构: 总行

　　招聘部门: 零售网络银行部

　　工作地点: 深圳

　　总行零售网络银行部互联网运营团队报名截止日期:2016-04-30

　　总行零售网络银行部电子商务室报名截止日期:2016-03-31

　　联系方式: 若系统无法正常提交简历，可将本人简历email至resume@cmbchina.com邮箱，投递简历时邮件主题请务必注明“应聘部门+岗位+本人姓名”，简历文件以“XXX岗—姓名”命名，请勿重复提交简历

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