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　　上海浦惠数字金融服务有限公司是经上海市金融服务 办公室批准，由上海浦东发展银行股份有限公司全资控股发 起设立的从事金融信息服务的科技企业。公司成立于 2016 年 11 月，注册地为上海市，注册资本 2000 万元。

　　上海浦惠数字金融服务有限公司以“科技服务客户”为 经营理念，依托上海浦东发展银行股份有限公司在金融服务 领域的丰富经验、良好口碑和专业化优势，运营“靠浦 E 投” 平台(交易规模已逾百亿元)，并提供多样化信息科技服务， 将“科技服务客户”的理念落到实处，为客户提供专业化、 个性化、创新型的数字金融和信息科技服务。

　　因公司业务发展需要,现面向社会公开招聘各类英才， 热忱欢迎立志于在科技金融行业发展的有志、有识之士加盟!

　　一、适用于所有岗位的应聘要求

　　(一)热爱祖国，身体健康，遵纪守法，诚实守信，无 不良记录。

　　(二)具备良好的协调和沟通能力，有进取心，专业能 力强。

　　(三)具备良好的学习和创新能力，爱岗敬业、勤勉负 责。

　　(四)熟悉商业银行或互联网金融公司项目开发运营及 相关政策，掌握信息科技、数据分析、经济金融、会计财务 等各类相关知识。

　　(五)具有良好的逻辑分析、市场判断能力和较强的文 字表达能力;能熟练运用电脑办公软件。

　　(六)全日制大学本科及以上学历。

　　(七)特别优秀者，可适当放宽年龄、工作年限等基本应聘条件。

　　二、报名及联系方式

　　(一)下载并填写《上海浦惠数字金融服务有限公司应聘报名表》(详见本文附件)，并附个人近期免冠证件照一张， 通过电子邮件以附件形式发送至recruit@spdbph.com。

　　(二)为使您的简历得到有效筛选，请按如下样式填写

　　1、邮件主题“有工作经验人士应聘—上海浦惠数字金 融服务有限公司—***(岗位全称)—***(姓名)”。

　　2、应聘报名表(word 文档)文件名“***(岗位全称) —***(姓名)”。

　　(三)应聘人应对填写内容的真实性负责，如与事实不 符，公司有权取消其录用资格。

　　(四)申请人最终如未被录用，有关材料恕不退还。

　　三、招聘岗位列表

　　四、招聘岗位详细信息

　　【科技运维部】

　　1.需求管理岗

　　岗位职责

　　需求撰写、与浦发业务及科技人员对接、协 调统筹本部门开发进度;根据业务需要，整理细化需求，包 括内部web管理端、投融资客户端以及交易系统等。

　　应聘条件

　　35周岁以下;全日制本科及以上学历;2年 以上银行或互联网需求撰写工作经验;熟悉银行及互联网金 融业务。

　　2.交易系统管理开发岗

　　岗位职责

　　交易系统(清算结算发布等)，与浦发业务 及科技对接;设计开发并维护交易系统;根据业务需求改进 交易系统等。

　　应聘条件

　　35周岁以下;全日制本科及以上学历;3年 以上银行科技或互联网交易系统开发经验;熟练掌握JAVA、 C#等主流开发语言。

　　3.平台系统管理开发岗

　　岗位职责

　　设计开发并维护内部web管理端;促进注重 将用户进程转化为简单的用户界面(UI)和导航流的用户友 好的设计;根据业务需求改进管理端功能等。

　　应聘条件

　　35周岁以下;全日制本科及以上学历;2年 以上银行科技或互联网用户系统开发工作经验;熟练web端 界面开发。

　　4.投融资人客户端管理开发岗

　　岗位职责

　　APP\WEB设计开发维护、与浦发业务科技及 电子银行对接;设计产品的可视化界面和结构，包括界面风 格，布局和组成;促进注重将用户进程转化为简单的用户界 面(UI)和导航流的用户友好的设计;通过客户回访和实验 室测试识别客户的用户配置文件和用户界面需要，并领导结 构化的任务分析;开展用户界面的客户满意度调查;根据调 查结果和建议，向项目团队和高层管理人员展示适用性分析 结果，并建立和维护用户界面的标准和风格指南;基于用户 反馈修改用户界面的原型设计;为在既定的成本预算内最大 限度地内增加人体工学及适用性的最终设计建立规范;确保 界面的外观和体验的直观性和最高水平，以及在不同的产品 间的一致性;跟踪调研体验同业客户端，持续学习改进等。

　　应聘条件

　　35周岁以下;全日制本科及以上学历;2年 以上银行科技或互联网用户系统开发工作经验;熟练APP开 发。

　　5.数据库管理岗

　　岗位职责

　　管理数据库的使用，监督数据库与应用程序 之间的连接，维护在多种平台上和计算机环境中的数据库; 掌握和了解数据库与其他程序之间的连系，使用数据库编程 语句为支持产品开发运营等提供相应分析;与技术团队共同 合作，识别对应需求;分析和解决有关信息流及内容的问题; 维护数据库支持工具，相关联的数据库表格及查询字典，恢 复及备份的流程;研究并开发数据建模，维护数据模型及流 程图;设计，开发及实施数据挖掘工具，并从大量数据中分 析及找出规律及关系;设计测试案例，配合开发人员进行测 试等。

　　应聘条件

　　35周岁以下;全日制本科及以上学历;2年 以上银行科技或互联网数据挖掘工作经验;熟练SQL、数据 库管理及数据挖掘。

　　【综合管理部】

　　6.综合管理岗(人力资源方向)

　　岗位职责

　　负责人员的招聘与培训工作;参与公司人力 资源规划及调研工作;负责公司员工关系维护工作，包括入 离职手续办理、考勤;负责公司现金、票据及银行存款的保 管、出纳和记录;制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开 具与保管发票;协助财会文件的准备、归档和保管;固定资 产和低值易耗品的登记和管理;配合各部门办理电汇、信汇 等有关手续;其他人事及财务相关工作等。

　　应聘条件

　　35周岁以下;全日制本科及以上学历;2年 以上银行、大型互联网企业或世界500强人力资源工作经验; 有经济师、人力资源证书或会计从业资格者优先。

　　7.综合管理岗(财务管理方向)

　　岗位职责

　　负责公司的会计核算工作;负责报表定期编 制工作，年度预算和决算工作;准备、分析、记录会计报告 并确保账户记录的完整性、准确性和合规性;提供财务支持 类工作，包括预测、预算计划和分析预算变动;负责银行账 户的日常结算，包括银行结算单据的填发、取得、核对;负 责公司现金、存单及其它各类有价证券的保管、盘点、核对 工作;负责公司发票开立、报税;负责费用报销和收付款审 批及其它财务相关工作等。

　　应聘条件

　　35周岁以下;全日制本科及以上学历;有银 行、大型互联网企业或世界500强财务管理工作两年以上经 验;有会计从业资格，有CPA者优先。

　(责任编辑：陈老师)

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