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　　2017中国民生银行天津分行招聘启事

　　所属机构：天津分行

　　工作地区：天津

　　报名截止时间：2017年9月30日

　　岗位及要求

　　【支行负责人】

　　招聘人数：5

　　工作职责：

　　(1) 负责本机构的经营和管理工作;

　　(2) 负责本机构整体运作、监控及各类风险防范工作;

　　(3) 规划支行公司、零售业务整体发展，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品;

　　(4) 管理并指导团队成员达成业绩指标，识别并培养本机构内的关键人才。

　　任职要求：

　　(1) 大学本科及以上学历;年龄40周岁(含)以下;具有6年及以上商业银行业务营销拓展经历，其中3年及以上团队管理经验;

　　(2)熟悉对公及零售业务营销与服务模式，具备营业网点综合管理能力;了解先进的服务和销售理念;能够结合区域市场优势制定团队营销策略，具有较好的金融政策水平;

　　(3)具备市场拓展能力，良好的组织管理能力，较强的营销规划、产品组织和创新能力;

　　(4)展业能力强，能与客户建立并维持良好的合作关系;

　　(5)具有良好的政治思想道德素质，诚实守信，无任何违法违纪行为和不良职业记录。

　　【行业部/支行副职】

　　招聘人数：10

　　工作职责：

　　(1)协助部门总监/支行行长开展经营和管理工作;

　　(2)组织开展人员培训、市场调研、客户营销、业务拓展等工作。

　　任职要求：

　　(1)大学本科及以上学历，40周岁(含)以下;具有5年及以上商业银行从业经历，其中3年及以上团队管理经验;

　　(2)熟悉银行各类金融产品和服务，具备扎实的商业银行知识功底;

　　(3)具备市场拓展能力和良好的组织管理能力;

　　(4)具有良好的政治思想道德素质，诚实守信，无任何违法违纪行为和不良职业记录。

　　【零售业务高级客户经理】

　　招聘人数：10

　　工作职责：

　　负责个人客户、小微企业客户业务的市场拓展、产品销售和客户服务等工作。

　　任职要求：

　　(1)大学本科及以上学历，年龄35周岁(含)以下;

　　(2)能与客户建立并维持良好的合作关系;

　　(3)熟悉相关条线操作流程及金融产品，了解、掌握相关行业信息与发展动态，有较强的营销能力;

　　(4)责任心强、有良好的团队协作精神和沟通能力，具备较强的社会活动能力和营销服务意识;

　　(5)具有良好的政治思想道德素质，诚实守信，无任何违法违纪行为和不良职业记录。

　　【行业金融部负责人】

　　招聘人数：5

　　工作职责：

　　(1)负责本机构的经营和管理工作;

　　(2)负责本机构整体运作、监控及各类风险防范工作;

　　(3)制定并落实业务营销方案，组织实施规划、营销、推动，完成本机构经营计划;

　　(4)管理并指导团队成员达成业绩指标，识别并培养本机构内的关键人才。

　　任职要求：

　　(1)全日制大学本科及以上学历或取得硕士及以上学位;年龄40周岁(含)以下;具有6年及以上商业银行业务营销拓展经历，其中3年及以上团队管理经验;

　　(2)精通银行业务知识，熟悉各类金融产品和服务;了解先进的服务和销售理念;能够结合区域市场优势制定团队营销策略，具有较好的金融政策水平;

　　(3)具备市场拓展能力，良好的组织管理能力，较强的营销规划、产品组织和创新能力;

　　(4)展业能力强，能与客户建立并维持良好的合作关系;

　　(5)具有良好的政治思想道德素质，诚实守信，无任何违法违纪行为和不良职业记录。

　　【公司业务高级客户经理】

　　招聘人数：10

　　工作职责：

　　负责公司客户业务的市场拓展、产品销售和客户服务等工作。

　　任职要求：

　　(1)大学本科及以上学历，年龄40周岁(含)以下;

　　(2)能与客户建立并维持良好的合作关系;

　　(3)熟悉相关条线操作流程及金融产品，了解、掌握相关行业信息与发展动态，有较强的营销能力;

　　(4)责任心强、有良好的团队协作精神和沟通能力，具备较强的社会活动能力和营销服务意识;

　　(5)具有良好的政治思想道德素质，诚实守信，无任何违法违纪行为和不良职业记录。

民生银行报名入口

(责任编辑：陈老师)

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