上海浦东发展银行南昌分行是上海浦东发展银行股份有限公司设立的第 25 家省级管辖行。开业 10 年多来，浦发银行南昌分行秉承 “笃守诚信、创造卓越”的理念，用心经营，保持了良好的发展势头，现规模实力居省内同类股份制商业银行前列。网点覆盖南昌、九江、赣州、上饶、宜春、吉安等地区，拥有近 700 人的优秀员工队伍。凭借良好的业绩表现和声誉，在江西金融市场上树立起了高效稳健的品牌形象。

　　浦发银行倡导“阳光、简单、包容、上进”的组织氛围，始终将人才作为重要资源，高度重视优秀人才的汇聚和培养。现根据业务发展和经营管理的需要，面向社会公开招聘优秀人才，诚邀有志投身于浦发事业的精英加盟。

　　一、所有岗位必须具备的应聘条件

　　1、遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，热爱浦发银行事业，认同浦发银行的企业文化，服从工作分配;

　　2、诚实守信、具有良好的职业操守、品行端正、敬业爱岗、勇于创新;

　　3、具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力;

　　4、具备良好的文字和语言表达能力，能熟练运用电脑办公软件;

　　5、性格开朗、思维灵活、身体健康，无违纪违规等不良纪录;

　　6、符合我行亲属回避的要求。

　　7、条件特别优秀者，可适当放宽应聘条件。

　　二、报名及联系方式

　　(1)登录我行网站：www.spdb.com.cn，点击“招聘信息”栏，下载并填写《浦发银行应聘报名表（有工作经验人士）》，通过电子邮件以 word 文档附件形式发送至：nchr@spdb.com.cn。

　　(2)为使您的简历得到有效筛选，邮件主题请按如下样式填写： “姓名—应聘***岗位”。我行将通过电话通知应聘人员进行笔、面试。

　　(3)本行将对上述个人资料做好保密工作，对未被录用者的资料将作为备选人才资料保存，恕不退还。

　　(4)报名截止时间：2016 年 12 月 12 日。咨询电话：张女士 0791-86688221。

　　三、招聘岗位列表

　　四、招聘岗位详细信息

　　1、交易银行部 贸服运营经办岗(1 人)

　　岗位职责：负责办理全行国际、国内贸易结算单证业务(包括但不限于国际、国内信用证、托收、保理、保函)、离岸延伸运营及其它公司银行运营业务的日常运作业务;根据国家政策、行业/国际惯例和我行相关规章制度，对业务开展的技术性、合规性进行把关;根据业务授权，处理一般业务问题，并将超权限问题提交上级等。

　　应聘条件：30 周岁以下;国际贸易、金融学、经济学、会计学、管理学、法律等相关专业全日制本科及以上学历;具有 2 年及以上银行业相关工作经验;具有良好的英语听说读写能力，取得 CET-6 以上证书者优先考虑。

　　2、交易银行部 产品经理岗(2 人)

　　岗位职责：负责国际结算、国际贸易融资、代客外汇交易、跨境融资联动业务的营销、产品支撑、市场推广等;负责票据、保理、信用证等国内贸易融资产品、供应链金融、代客/代理业务、对公理财销售等业务的市场推广、业务办理;根据关键客户需求设计营销解决方案，支持客户经理产品销售与跟踪;跟踪、评估所辖产品营销效果与客户反馈，拟定和调整业务标准、管理办法和操作规程，进行产品咨询与业务指导，开展产品规范运作检查监控，防范业务风险，推动产品规范经营等。

　　应聘条件：35周岁以下;金融学、经济学、会计学、管理学、法律等相关专业全日制本科及以上学历;具有3年以上商业银行从业经验;具有良好的沟通表达能力、较强的文字处理能力;熟悉各类企划方案演示文稿的制作技巧。

　　3、金融市场部 金融市场客户经理岗(若干)

　　岗位职责：了解金融市场的发展变化信息和同业营销及发展信息，了解辖内金融机构客户结构，开展目标市场分析;全面了解并梳理所负责客户的金融需求，牵头设计与客户的整体合作方案，协同产品部门设计具体业务合作方案，牵头负责合作方案的销售推进;及时跟踪市场和客户需求变化，持续做好客户关系维护工作;保持合规学习，增强内控意识，规范从业行为，以确保自身业务经营能符合商业银行合规经营需要等。

　　应聘条件：35 周岁以下;全日制本科及以上学历;具有 2 年以上金融机构从业经验;掌握同业、票据、金融市场、投行、证券、信托等相关金融产品、业务流程与政策法规;拥有较好的省内外金融同业客户渠道;具备良好的沟通协调、市场开拓、产品组合营销能力。

　　4、金融市场部 产品经理岗(2 人)

　　岗位职责：负责金融市场业务规划与管理;负责制定并组织实施金融机构客户的业务发展规划和年度工作计划安排;负责金融机构客户关系管理、市场营销策划、制定合作策略，协调总分行产品、渠道、客户、风险等部门业务沟通，推动营销服务以及相关创新业务的行内培训;负责完成分行的资产托管业务经营目标，承担资产托管业务营销、产品管理、服务支撑及托管相关运营服务;负责资产托管业务规划与管理等工作。

　　应聘条件：35 周岁以下;全日制本科及以上学历;具有 3 年以上非银行金融机构或银行公司业务从业经历;熟悉金融市场相关产品、流程与政策法规;具备较强的沟通表达、市场开拓、组织推进能力。

　　5、信息科技部 前台应用支持岗(1 人)

　　岗位职责：负责银行业务系统的日常维护、技术指导;负责新应用系统在辖内的测试、投产实施;协助业务部门的营销推广方案，提供信息技术支持;负责分行特色产品和需求的信息收集、整理，并提出解决方案;协助完成分行的日常运维工作等。

　　应聘条件：30 周岁以下;全日制本科及以上学历，计算机相关专业优先;具有 3 年以上银行业或计算机系统维护类从业经验;能吃苦耐劳，熟悉银行相关业务流程，有计算机应用系统维护经验优先考虑 。

　　6、综合客户经理岗(若干)

　　岗位职责：识别客户有效需求、挖掘客户潜在需要;在产品销售经理配合下做好交叉销售工作，为客户提供综合金融服务;能够有效防范各类风险，提升资产质量等。

　　应聘条件：35 周岁以下;全日制本科及以上学历;具有 3 年以上客户经理从业经验，熟悉商业银行信贷操作规程，能独立开展营销工作;有一定的优质客户资源，了解银行会计结算等工作程序;有良好的沟通协调能力，较强的市场开拓能力、公关能力、客户分析和风险管理能力。